“你啥时候学会叶蓁蓁那套了。”丁副台长无语，“你有啥见解啊。”
祁主任看向叶蓁蓁，“你来说。”
“不是，您提议的东西，咋让我来说。”
“你提的建议合理，不合理的我给你否了。”
叶蓁蓁撇了撇嘴，“行，我来说，咱内部的人投稿，一旦确定了题材合适，奖励200块钱，当然了，这200块也不是这么好拿的，3个月之内，20集的电视剧必须交上来，哪怕没有20集，10集也必须得有，否则钱是要退回来了，但这话不能这么说，毕竟剧本上来后也不是立马就能用，咱们还需要打磨。”
“一旦电视剧写完并开始进行拍摄，再给一笔钱，写剧本的人也得时刻接受改稿的情况，直到拍摄结束，再给尾款。至于一部电视剧给多少钱，就不是我能知道的了，你们自己商定就好了。”
“一份钱分3次给哈。”几位领导们疑惑的问道。
“也不算分3次给，那200块是奖金，电视剧开拍和结束，就是分2次。”叶蓁蓁提醒道：“200块可不是小数目，谁不想要，就光这个数字，大家都是会动起来的。”
“可3个月的时间写20集剧本，虽然我没写过，可若中是下班后进行，时间肯定是不够用的，那么上班写吗？”
丁副台长问，“你们有上班时，有什么事儿吗？”
没错。
大家的工作都是不饱和的状态，叶蓁蓁他们加班加点完全是因为有项目在身上，若没有，一天天也是在办公室闲着没什么事儿做。
所以其实除了编导一组有固定的工作外，他们都是不饱和的。
祁主任想了想，“要不这样，若在咱内部选出合适的人，给他们调出来，单独搞个创作间，也方便咱们随时查看进度，我是觉得这样的人应该不会很多，抽掉几个人出来问题应该不大。”
当然，还有另一种情况，就是台里抽不出有用的人，写不出好看的剧本，那么他们就需要请外援了。